FNV Formaat op Performa
Op woensdag 12 en donderdag 13 oktober 2011 vindt de 30ste Performabeurs plaats in de Jaarbeurs Utrecht.
Dit jaar verzorgt FNV Formaat workshops op OR-Live en de HR-beurs op het gebied van Medezeggenschap, Mobiliteit, het Nieuwe Vakmanschap en Arbeid en Gezondheid.
We gaan hierover graag met u in gesprek! Bezoek een van onze workshops of onze stand op Performa of OR-live.
Workshops OR-Live:
Werkkostenregeling: mag het ietsje meer zijn?
Een korte update met praktische tips over deze nieuwe belastingmaatregel die tussen 1 januari 2011 en 1 januari 2014 wordt ingevoerd. Wat houdt de werkkostenregeling in? Wat zijn de gevolgen voor de vergoedingen voor werknemers en welke rol speelt de OR hierbij? Wordt het bedrijfsfeest onbetaalbaar of worden regelingen goedkoper zodat u als OR kunt vragen: mag het ietsje meer zijn?
Geertrude van Amerongen, Trainer, FNV Formaat
De OR als springplank
Het ontwikkelen en inzetten van uw competenties
U heeft veel kennis en ervaring als OR-lid maar uw leidinggevende ziet dit niet. Hoe kunt u uw competenties breder inzetten in de organisatie? Of , u bent een beginnend OR-lid en hebt geen idee waar u moet beginnen en wat u al kunt. Hoe kunt u een start maken?
In deze workshop: wat zijn kritische succesfactoren in het OR-werk en wat kan dit betekenen voor uw competentie-ontwikkeling binnen en buiten de OR? Ook bespreken we een manier om de competenties in kaart te brengen: krachtmeting.
Brigitte Diderich, Trainer, FNV Formaat
OR en loopbaanontwikkeling
Het is bekend: de baan voor het leven bestaat niet meer. Wat wel? Een flexibele carrière die uit meerdere loopbanen bestaat. Een carrière waarin een leven lang geleerd wordt. Dat biedt veel kansen voor de medewerker van vandaag. Ziet de OR deze kansen? En welke bedreigingen zijn er? Tijdens de workshop gaan we hier op in. We bespreken de aandachtspunten voor de OR aan de hand van praktijkvoorbeelden.
Rob van Houten, Trainer, FNV Formaat
Workshops Performa:
Arbeidsmobiliteit:
Werkkracht
Organisaties moeten steeds flexibeler worden. Dit gaat niet zonder slag of stoot, er moet intern hard gewerkt worden om iedereen mee te krijgen in veranderingsprocessen. Hoe kun je voorkomen dat medewerkers verstarren en hun hakken in het zand zetten? Door ervoor te zorgen dat medewerkers zelf in beweging komen en ervaren dat bewegen leuk kan zijn. In deze workshop vertellen wij hoe wij denken over het bevorderen van arbeidsmobiliteit en ervaart u zelf dat in beweging komen verrassende effecten heeft.
Karin Mulder, Sectormanager, FNV Formaat
Laura Monden, Trainer FNV Formaat
Het Nieuwe Vakmanschap
Een andere kijk op werkplekleren
Leren moet, maar niet iedereen vindt dat leuk… denkt hij. FNV Formaat ontwikkelt met Het Nieuwe Vakmanschap een integrale aanpak voor leren op de werkplek. Beroepstrots vormt het uitgangspunt van deze aanpak. Door leren en werken sterk met elkaar te verbinden, neemt de leerbehoefte toe. Niet alleen de werknemer, maar ook diens collega’s en leidinggevende, ja zelfs de directie ontkomt er niet aan. En dan wordt leren leuk en inspirerend. Voor iedereen. Ook voor wie niet wil. Laat u ook inspireren!
Hans Hautvast, Algemeen Directeur, FNV Formaat
Meer informatie over het programma vindt u op www.performa.nl
print deze pagina